The Tuckey Companies

Coordinador / Administrador de Recursos Humanos

Ubicación

Carlisle

Tipo

Tiempo completo

Beneficios:
  • Igualación de 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Seguro dental
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Permiso por paternidad
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
Será el administrador de primera línea para las tareas generales de recursos humanos, interactuando con los empleados, la gerencia, los reclutas y el público en general.  Será responsable de administrar una variedad de políticas/programas relacionados con el personal a través de la aplicación de los principios, técnicas y conocimientos de la administración de Recursos Humanos de procedimientos, prácticas y regulaciones corporativas y legales.  Realizará tareas relacionadas con el reclutamiento, empleo, incorporación y/o subprocesamiento de personal; Coordinación de la inscripción y administración de beneficios.  Gestionará el proceso de evaluaciones de empleados y procedimientos disciplinarios, iniciará pruebas de detección de drogas y verificaciones de antecedentes; y otras funciones relacionadas con la gestión de Recursos Humanos.  Debe tener experiencia en la administración de COBRA, FMLA, reclamos por discapacidad a corto plazo, reclamos de compensación por desempleo/audiencias y beneficios asociados e inscripción abierta.
 
Los requisitos incluyen licencia de conducir válida de Pensilvania, diploma o GED, aprobar una prueba de detección de drogas y antecedentes limpios, título en negocios o recursos humanos (o experiencia equivalente), buen conocimiento de las leyes laborales (tanto estatales como federales), prácticas de entrevista/empleo; debe ser capaz de producir un trabajo que sea minucioso, preciso y ordenado.  Se puede dar preferencia a la experiencia previa o antecedentes en los oficios de la construcción.  Son esenciales buenas habilidades interpersonales, de comunicación, de organización, de planificación y de redacción.  Debe tener un conocimiento de bueno a sólido de los productos de Microsoft Office y ser adaptable a los sistemas básicos de SIRH. Debe funcionar bien en un entorno de ritmo rápido y manejar el trabajo bajo presión.
 
Después de 90 días, atención médica Capital BlueCross subsidiada por la compañía, dental y oftalmológico voluntario, seguro de discapacidad a corto plazo pagado por la compañía y seguro de vida principal, oportunidad AFLAC, oportunidad LifeLock, tiempo libre pagado que aumenta con la tenencia, seis días festivos pagados.  Oportunidad 401(k) después de un año.
 
 
EOE
Compensación: $45,000.00 - $60,000.00 por año

Página Web de la Compañía: www.tuckey.com

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